|
Waarom deze training?
U hebt een fantastische strategie bedacht, die maar niet van de grond wil komen. Wat op papier er allemaal prachtig uitziet, interesseert uw medewerkers aan de basis maar weinig. Logisch, ze hebben er geen idee van wat uw strategie in de praktijk betekent. Een duidelijke vertaling is dus nodig. Maar zelfs dan bent u pas halverwege. Betrokkenheid van een medewerker blijft halfslachtig als er niet wordt geluisterd naar zijn mening. Volop mogelijkheden, want betrokkenheid en begrip vormen de basis en zijn belangrijke voorwaarden om proactief te reageren op de markt. Tijd om aan de slag te gaan met communicatie en begrip op de werkvloer.
Wat is het resultaat?
Kennis en inzicht
• U beseft dat een duidelijke vertaling van uw kaders naar de basis noodzakelijk is
• U begrijpt dat meningen en ideeën van onderuit essentieel zijn
• U ziet dat er een platform nodig is voor de uitwisseling van strategie en input van onderuit
Vaardigheden
• U weet de abstracte kaders via het middenkader begrijpelijk te vertalen
• U leert uw medewerkers te motiveren om via het middenkader verbetervoorstellen te doen
• U kunt uw medewerkers sturen op gedrag en inbreng
• U kunt overleg en besluitvorming beter stroomlijnen
• U leert zodanig te onderhandelen dat er geen verliezers zijn
• U leert hoe u constructief feedback geeft op gedrag
• U leert conflicten te hanteren door frustraties om te buigen in kansen
Gedrag/Houding
• U spreekt medewerkers aan op zelfstandigheid en oplossend vermogen
• U weet medewerkers op hun inbreng te waarderen leert hen en hoe die over te brengen
Programma
• Samenwerking en communicatie
• Het middenkader als communicatieplatform
• Ruimte creëren voor creativiteit en zelfstandigheid
• Besluitvorming en onderhandelen
• Constructieve feedback
• Conflicthantering
Duur :
4 dagen, om de 14 dagen: 09.15 – 16.15 uur met inbegrip van lunch.
Data en locaties :
Open inschrijving: data en locatie afhankelijk van inschrijvingen.
Groepsgrootte :
Minimaal 5 en maximaal 12 personen.
Studiewijze :
Praktische kennisoverdracht, ‘learning by doing’, oefeningen op basis van feedback.
Investering :
Open trainingen: 995,- p.p. excl. BTW, inclusief alle benodigde materialen en lunches.
Incompany trainingen : op aanvraag.
Incompany :
Voor een offerte kunt u contact opnemen met Etiënne Timmermans of Evelien van Dal.
Aanmelding en informatie :
U kunt zich hier aanmelden of neem telefonisch contact met ons op: 013-521 56 15.
Contact per email kan ook: info@censor.nl
Toetsing :
In geval van een positieve beoordeling van de praktijkopdrachten en het succesvol afronden van de eindopdracht, wordt aan de cursisten een certificaat uitgereikt.
|