|
Waarom deze training?
U bent van huis uit een technische vakman, maar er wordt van u verwacht dat u ook leiding geeft. De vraag is dan hoe u uw tijd zo goed mogelijk verdeelt? Dat plaatst u voor een dilemma. Wanneer zich een vaktechnisch probleem aandient, lost u dat het liefst meteen zelf op. Tegelijkertijd bent u aanspreekpunt op de werkvloer en moet u uw medewerkers sturen. Geconfronteerd met twee verschillende taken wilt u weten hoe u beide het beste combineert.
Wat is het resultaat?
Kennis en inzicht
• U weet de balans te vinden tussen vakmanschap en leiderschap
• U begrijpt dat delegeren geen optie is, maar een voorwaarde
Vaardigheden
• U leert dat u niet elk vaktechnisch probleem per se zelf op moet lossen
• U kunt uw vakkennis doelmatiger overbrengen
• U leert helder te communiceren
• U kunt taken en bevoegdheden uitstekend delegeren
• U leert efficiënt te vergaderen en doelmatig te beslissen
• U kunt met conflicten omgaan en weet op welke wijze u daar ook afstand van kunt nemen
• U leert beoordelingsgesprekken te voeren
Gedrag/Houding
• U delegeert waar mogelijk taken en bevoegdheden
• U spreekt uw medewerkers aan op zelfstandigheid en verantwoordelijkheid
Programma
• Leiderschapsstijlen
• Effectief communiceren
• Instructies en feedback geven
• Taken en bevoegdheden delegeren
• Motivatie van medewerkers
• Vergaderen en besluitvorming
• Omgaan met conflicten
• De balans tussen sturen en meewerken
Duur :
5 dagen, om de 14 dagen: 09.15 – 16.15 uur, met inbegrip van lunch.
Daarnaast vinden na 2 en 4 maanden intervisiebijeenkomsten (ochtend of middag).
Data en locatie :
Afhankelijk van inschrijvingen.
Groepssamenstelling :
Minimaal 5 en maximaal 12 deelnemers.
Studiewijze :
Praktische kennisoverdracht, ‘learning by doing’, oefeningen op basis van feedback.
Incompany :
Voor een voorstel kunt u contact opnemen met Etiënne Timmermans of Evelien van Dal.
Investering :
U ontvangt een voorstel na overleg.
Aanmelding en informatie :
U kunt zich hier aanmelden of neem telefonisch contact met ons op: 013-521 56 15.
Contact per email kan ook: info@censor.nl
Toetsing :
Bij juiste uitvoering van de cases en opdrachten en een positieve beoordeling van het persoonlijk actieplan wordt aan de deelnemers een certificaat uitgereikt.
|